УСТОЙЧИВОСТЬ МОРАЛЬНОПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ

Важный компонент морально-психологической подготовленности сотрудника и приоритетный в его экстремально-психологической подготовленности. Моральные взгляды и убеждения (моральное сознание), моральные ценностные ориентации, внутренне принятые моральные нормы поведения (долг, честь, ответственность, достоинство, порядочность, солидарность, взаимовыручка и др.), морально-психологические качества в решающей степени определяют поведенческую стойкость сотрудника в экстремальных условиях, позволяют преодолеть подрывающие силы чувства тревоги, опасений, страха и т.п. и проявить все свое профессиональное мастерство. МПУ сотрудника, базируясь на общей моральности его личности, дополняется освоенностью им профессиональной морали, в частности, моральных норм и традиций поведения сотрудников ПОО в экстремальных ситуациях: верности Присяге, Кодексу чести, защите Знамени, профессиональному долгу, профессиональной преданности, неподкупности, товарищества, взаимной выручки и др. Повышение МПУ всеми средствами работы с персоналом и целенаправленной морально-психологической подготовкой – одно из важнейших направлений, способствующих успеху решения стоящих перед сотрудниками ПОО профессиональных задач в любых ситуациях, сохранению профессиональной тайны, профилактике нарушений законности и профессионального предательства. (А.М. Столяренко)